Alfonso Rueda: “Un paso adelante”

El vicepresidente de la Xunta, Alfonso Rueda, destacó que el plan aporobao supone dar “un paso adelante” e incrementar el compromiso de la Xunta con la conciliación y la corresponsabilidad. Para conseguirlo, el documento incide en todos los ámbitos, por lo que estructura sus cien medidas alrededor de cinco ejes: la generación de conciencia y conocimiento, la coeducación para una sociedad responsable, una nueva cultura de los tiempos, el refuerzo del compromiso de todos con la conciliación, y el fortalecimiento de los recursos de apoyo.

 Además de las medidas destacadas por el presidente de la Xunta, Rueda hizo hincapié en otras acciones concretas como la creación de una ventanilla que unificará toda la información sobre servicios y ayuda estatales, autonómicas y locales de apoyo a las familias; o la promoción de estudios para conocer el valor social y económico del trabajo doméstico y de los cuidados. En el plan también se incluyen otras iniciativas, como la formación del profesorado en materia de conciliación y corresponsabilidad, el impulso de pactos locales para la mejora de los usos y gestión de los tiempos; el apoyo a los ayuntamientos en la puesta en marcha de medidas de conciliación; o el establecimiento de ayudas a las empresas para la contratación de una persona sustituta durante el permiso de paternidad del trabajador.
En el documento aprobado por el Consello también se apuesta por fomentar otras medidas que ya están en marcha como el fortalecimiento de los servicios electrónicos de la Administración, o la consolidación y mejora de recursos como la red de escuelas infantiles, o el Bono Concilia y Bono Cuidado. En definitiva, resumió el vicepresidente, se trata de un plan con “compromisos medibles y ejecutables”, que se basa en una apuesta real por la conciliación y corresponsabilidad, que marca como objetivos principales concienciar a la sociedad, haciendo especial hincapié en el ámbito educativo; incidir en un uso del tiempo más racional; implicar el resto de agentes de la sociedad, como a las entidades locales y las empresas; y ofrecer medidas e incentivos para apoyar la conciliación.

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